Menguatkan Kepercayaan Diri dan Semangat Berkembang Melalui Executive Coaching

Mengikuti Leadership Development Program : High Performance Leader selama 3 hari bersama ALC Leadership Management menjadi pengalaman yang sangat berharga bagi saya. Program ini memberikan banyak pembelajaran tentang kepemimpinan, pengembangan diri, serta bagaimana menghadapi tantangan pekerjaan dengan pola pikir yang lebih positif dan terbuka.

Satu bulan setelah pelatihan berlangsung, saya kembali mengikuti sesi Executive Coaching secara online melalui Zoom. Sesi ini menjadi momen refleksi sekaligus penguatan bagi saya dalam menjalani penugasan dan tanggung jawab di Perum Jasa Tirta II.

Mendapatkan Penguatan dan Semangat Baru

Salah satu hal paling berkesan yang saya dapatkan dari sesi Executive Coaching adalah semangat dan penguatan diri. Dalam sesi tersebut, saya belajar untuk lebih percaya terhadap kemampuan diri sendiri dalam menghadapi berbagai tantangan pekerjaan.

Saya mendapatkan keyakinan bahwa apapun situasi yang sedang dihadapi saat ini, saya mampu melewatinya dan dapat menjalankan tanggung jawab dengan baik. Coaching ini membantu saya melihat bahwa tantangan bukan sesuatu yang harus ditakuti, tetapi bagian dari proses berkembang menjadi pribadi yang lebih kuat dan lebih siap menghadapi perubahan.

Pengalaman tersebut membuat saya lebih percaya diri dan lebih optimis dalam menjalankan pekerjaan maupun menghadapi penugasan baru di perusahaan.

Ketertarikan pada Bidang Human Capital dan Pengembangan Pembelajaran

Selain bidang komunikasi dan kesekretariatan yang saat ini menjadi penempatan saya, saya juga memiliki minat yang besar pada bidang Sumber Daya Manusia, Pengembangan & Pembelajaran.

Menurut saya, bidang komunikasi dan Human Capital memiliki banyak irisan, terutama dalam komunikasi internal perusahaan. Keduanya sama-sama berhubungan erat dengan pengelolaan aset terpenting perusahaan, yaitu karyawan.

Human Capital berfokus pada sistem pengelolaan dan pengembangan karyawan, sementara komunikasi internal berperan dalam menyampaikan pesan yang mampu menyatukan karyawan dengan visi dan tujuan perusahaan. Karena itu, kedua bidang ini saling mendukung dalam menciptakan budaya kerja yang sehat dan produktif.

Saya melihat bahwa di banyak perusahaan saat ini sudah mulai berkembang peran HC Communication yang menggabungkan fungsi komunikasi internal dengan pengelolaan sumber daya manusia. Jika ke depan Perum Jasa Tirta II memiliki fokus pada bidang tersebut, saya sangat tertarik untuk dapat ikut mengambil bagian dan berkontribusi di dalamnya.

Executive Coaching Membantu Melihat Potensi Diri

Melalui kombinasi training dan Executive Coaching bersama ALC Leadership Management, saya belajar bahwa pengembangan diri bukan hanya tentang meningkatkan kemampuan teknis, tetapi juga tentang membangun mental yang kuat, rasa percaya diri, dan kesiapan menghadapi tantangan baru.

Coaching ini membantu saya lebih memahami potensi diri, memperkuat motivasi, serta membuka wawasan tentang bidang-bidang yang ingin saya dalami di masa depan.

Kesimpulan

Perjalanan setelah mengikuti Leadership Development Program : High Performance Leader dan sesi Executive Coaching memberikan pengalaman yang sangat berarti bagi saya. Saya tidak hanya mendapatkan penguatan dan motivasi dalam menjalankan pekerjaan, tetapi juga semakin memahami minat dan potensi diri dalam bidang Human Capital dan komunikasi internal.

Dengan dukungan dan pembelajaran dari ALC Leadership Management, saya merasa lebih siap untuk terus berkembang, menghadapi tantangan dengan percaya diri, dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan maupun lingkungan kerja.