Inilah Manfaat Training On Leadership Untuk Kesuksesan Karir
Setiap pemimpin dalam sebuah perusahaan harus memahami konsep kepemimpinan yang baik. Bagaimana caranya? Ya, sebagai pemimpin yang baik, kita harus memperbaiki dan terus mengupgrade skills untuk menemukan peluang bisnis baru, menyetir inovasi, dan memimpin dengan yakin.
Hal ini juga berguna bagi karyawan yang baru saja di promosikan. Sebagai contoh, seorang karyawan biasa yang dipromosikan menjadi seorang manajer, yang biasanya hanya menyelesaikan atau mengerjakan tugas yang diperintahkan oleh atasannya. Maka posisinya akan berubah, dia yang harus bisa mengarahkan dan memimpin anggota tim atau staffnya.
Seorang pemimpin yang baik adalah dia yang mampu membimbing karyawannya menjadi jauh lebih baik. Jika karyawannya menjadi jauh lebih baik, maka performa kinerjanya pun akan lebih baik sehingga produktivitasnya juga akan meningkat, tujuan perusahaan pun akan mudah tercapai.
Pelatihan kepemimpinan sering kali mencakup pengembangan dan strategi sebuah bisnis. Pelatihan kepemimpinan untuk lebih mengasah keterampilan untuk memimpin fungsi dan bisnis yang kompleks. Namun, menurut effectivemanagers.com, hanya 55% manager yang merasa dirinya efektif.
Performa pemimpin yang buruk juga dapat menurunkan kinerja tim. Kinerja tim sangat berkaitan erat dengan kelangsungan perusahaan. Untuk itu, penting bagi setiap pemimpin mendapatkan training on leadership. pelatihan kepemimpinan memiliki banyak manfaat. Latihan dasar kepemimpinan juga dapat memberi efek positif bagi perusahaan.
Sebuah studi dari European Journal Of Business And Management program pelatihan ini sangat mendukung perusahaan untuk menekankan pada pengetahuan, keahlian dan kemampuan. Tidak hanya bagi perusahaan saja, training on leadership juga bermanfaat bagi karyawan.
Dengan latihan kepemimpinan, maka karyawan akan mendapatkan bekal yang dapat digunakan seumur hidupnya. Orang yang dibekali latihan kepemimpinan akan memiliki jiwa pemimpin yang kuat. Jiwa pemimpin dapat menjadi nilai lebih bagi seseorang. Oleh sebab itu, latihan kepemimpinan sangat penting diberikan bagi siapa saja.
Manfaat Training Leadership
Training on leadership sangat penting bagi seorang pemimpin. Setiap orang mampu untuk menjadi pemimpin asalkan dibekali dengan leadership training yang benar dan baik. Bahkan seseorang yang tidak berbakat dalam memimpin sanggup menjadi leader jika memiliki ilmu kepemimpinan. Yuk simak manfaat training leadership yang berguna untuk karir Anda.
1. Membentuk Karakter Pemimpin
Terbentuk seperti apa? Tentu saja menjadi karakter yang baik dan kuat. Sebenarnya, pelatihan kepemimpinan diberikan sejak dini. Karena, pada usia anak-anak, mental dan karakter lebih mudah terbentuk. Anak–anak menyerap segala sesuatu bagaikan spons. Untuk itu, memberikan latihan kepemimpinan sebaiknya dilakukan sejak usia dini.
Baca juga :
2. Meningkatkan Produktivitas Kerja
Pelatihan kepemimpinan memberikan kesempatan bagi para karyawan untuk menetapkan goal dan langkah strategis untuk mencapainya. Kinerja dari karyawan meningkat karena mereka melatih skills dan cara kerjanya. Hal ini membantu Anda untuk mengidentifikasi karyawan yang berpotensi tinggi dan membongkar potensi mereka secara menyeluruh.
3. Meningkatkan Engagement dan Menurunkan Pergantian Karyawan
Saat kita memberikan role/ posisi jabatan di perusahaan kita, karyawan akan memberikan loyalitasnya. Mengembangkan potensi dari karyawan kita jauh lebih menghemat cost dan lebih efektif, dibandingkan merekrut karyawan baru. Sementara dari prospek pergantian karyawan, manajer dengan leadership skills yang baik akan mengurangi resiko pergantian karyawan.
Tujuan training leadership adalah untuk menciptakan pemimpin yang mampu memimpin anggotanya. Dengan demikian, kinerja perusahaan akan lebih baik lagi. Inilah juga manfaat dari training leadership Indonesia. Latihan kepemimpinan akan membentuk pribadi karyawan yang unggul. Karyawan dengan karakter dan pribadi yang kuat akan mendatangkan keuntungan bagi perusahaan.
Produktivitas perusahaan juga akan terus meningkat jika ada karyawan yang memiliki jiwa kepemimpinan kuat. Karyawan dengan pribadi kuat tidak akan mudah goyah. Pribadi yang kuat melatih seseorang untuk tahan terhadap segala kondisi. Perusahaan memerlukan pribadi–pribadi yang demikian. Jika sebuah perusahaan memiliki banyak karyawan dengan pribadi kuat maka perusahaan tersebut akan berkembang. Ini juga merupakan manfaat dari training kepemimpinan.
Hasil Dari Training On Leadership
Pendidikan dan pelatihan sdm bagi karyawan akan memberikan hasil yang baik bagi perusahaan. Karyawan atau sdm yang mendapatkan pelatihan akan memiliki kepercayaan diri yang baik. Training sdm dapat menumbuhkan rasa kepercayaan diri bagi pesertanya.
Selain itu, pada setiap latihan kepemimpinan, peserta harus belajar caranya bekerja dalam kelompok. Team work sangat dibutuhkan dalam sebuah perusahaan. Tanpa team work yang kuat, perusahaan akan sulit berkembang. Team work juga biasanya diberikan pada pelatihan training coaching.
Hal ini membuktikan bahwa team work merupakan unsur penting dalam dunia pekerjaan. Dengan adanya team work maka segala kesulitan dan hambatan dapat teratasi dengan baik. Mari kita simak kisah berikut. Dalam sebuah pelayaran, tentu dibutuhkan banyak anggota.
Meski demikian hanya ada satu nahkoda. Sama halnya dengan perusahaan. Untuk dapat berlayar dengan baik maka diperlukan peran semua tim. Pemimpin bagaikan nahkoda yang harus mampu memimpin awak kapalnya untuk mencapai tujuan. Pemimpin yang baik juga akan membagi setiap tugas dengan baik. Yang terpenting, pemimpin harus mampu mendelegasikan tugas dengan seksama dan tepat.
Jenis–Jenis Leadership Training
Ada banyak bentuk leadership training Indonesia. Pemberian training tergantung pada waktu yang dimiliki oleh perusahaan. Namun, perusahaan juga harus memikirkan efektivitas training yang diberikan. Walaupun waktunya singkat tapi kurang membuahkan hasil, maka sebaiknya diganti bentuknya. Berikut ini adalah beberapa bentuk dari training leadership Jakarta yang bisa menjadi pilihan.
1. Seminar
Seminar merupakan pelatihan yang diadakan dalam bentuk inhouse training leadership yang paling sering dipilih. Seminar memberikan lebih banyak teori dengan disisipi pelatihan kecil. Seminar mampu memperkaya ilmu dasar dari kepemimpinan. Meski praktek juga perlu dilakukan, namun dengan bekal teori pemahaman yang baik maka diharapkan training akan memberikan hasil. Seminar juga merupakan pelatihan yang cukup efektif untuk semua kalangan.
Seminar juga bisa diberikan bagi siswa. Tidak hanya karyawan, siswa juga perlu mendapat latihan kepemimpinan. Dengan membekali anak sejak dini tentang kepemimpinan, maka hasil baik akan dirasakan oleh anak tersebut. Kelak, dalam dunia kerja, orang tersebut akan mampu bekerja dengan baik.
2. Proyek
Bentuk training on leadership lainnya yang dapat digunakan adalah proyek. Dengan memberikan proyek kecil bagi peserta, maka kita akan dapat melihat bagaimana karakter setiap peserta. Proyek akan melatih peserta untuk memikirkan bagaimana cara yang tepat untuk mencapai tujuan. Melalui proyek, seorang pemimpin yang berbakat akan menunjukkan kemampuannya mengarahkan tim. Proyek juga bisa sebagai assesment calon pemimpin masa depan
3. Workshop
Jika memerlukan pelatihan yang menggabungkan teori dan praktek maka workshop adalah jawabannya. Melalui workshop, seorang peserta akan diberikan materi yang baik. Workshop juga membekali peserta dengan praktik nyata. Meski workshop memerlukan waktu yang cukup lama, namun workshop adalah yang paling efektif. Melalui workshop setiap karyawan akan mendapatkan ilmu yang lengkap.
Workshop juga mampu melatih skil serta karakter peserta training. Melalui workshop ini akan lahir para calon pemimpin baru yang selama ini terpendam. Hasil dari workshop juga bisa dijadikan sebagai penilaian nantinya.
4. Camp
Camp juga merupakan salah satu bentuk training on leadership. melalui camp, pelatihan akan berjalan dengan sangat maksimal. Camp tidak hanya memberikan teori yang banyak. Di satu sisi, camp juga memberikan pelatihan yang baik. Camp biasanya dijalankan selama beberapa hari sehingga hasilnya akan sangat efektif. Melalui camp, karakter pemimpin akan dibentuk secara maksimal.
Kemampuan memecahkan masalah akan digali secara mendalam melalui camp. Kepemimpinan yang baik dengan pribadi yang kuat akan menghasilkan pemimpin unggul. Camp memiliki semua yang dibutuhkan untuk mencetak pemimpin unggul. Sehingga, sangat penting bagi perusahaan untuk mengadakan camp bagi semua jajaran calon pemimpin.
Kesimpulannya, jiwa kepemimpinan tidak hanya didapatkan dari bakat. Bahkan bisa dikatakan bahwa bakat bukanlah hal yang utama. Jiwa kepemimpinan merupakan hasil dari pelatihan dan pemahaman yang baik. Seorang pemimpin perusahaan dapat melatih ilmu kepemimpinan jika memiliki tekad yang kuat.
Pelatihan kepemimpinan juga sangat diperlukan dalam sebuah perusahaan. Pelatihan kepemimpinan mampu memberikan banyak sekali keuntungan bagi perusahaan. Dengan menemukan jasa training leadership yang tepat dan kinerja yang baik dari karyawan tentu perusahaan akan mendapatkan banyak sekali keuntungan. Karyawan dengan kepribadian yang unggul merupakan Asset terbesar bagi perusahaan.
Baca juga :
Kesimpulan
Nah, Setelah menyimak manfaat training on leadership untuk kesuksesan karir, sudahkah perusahaan Anda menjalankan program training tersebut? Jika sudah, seberapa efektif melakukannya?
ALC Leadership Management sebagai lembaga training leadership terfavorit memiliki program training Leadership untuk supervisor dengan pendekatan yang berbeda. Training bisa diadakan secara offline maupun online. Beberapa contoh materi training leadership yang disukai klien kami di antaranya Build Trust in One Minute, Creative Thinking, Situational Leadership dsb.
Tingkatkan keahlian Leadership Anda hari ini :
– Pahami bagaimana cara membuka kesadaran akan besarnya dampak trust pada performance & produktivitas. Membangkitkan tekad untuk membangun kepercayaan melalui 13 sikap, melalui Build Trust in One Minute
– Pelajari bagaimana cara mengembangkan kreativitas anda yang tersembunyi serta mengeksplorasi ide cemerlang dengan mudah, melalui Creative Thinking
– Ketahui cara mengenali konsep situational leader berikut 4 tipenya. Mengikuti SLI fitness test sekaligus mengenali 3 skills yang wajib Anda miliki, melalui Situational Leadership
Artikel Terkait
Jadwal Training Publik Online 2023
